席寨村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位包括行政助理、村务协调员等，要求应聘者具备良好的组织协调能力、沟通能力，以及相关工作经验。我们提供优厚的薪酬待遇和良好的工作环境，欢迎符合条件的应聘者前来报名。此次招聘旨在优化村委会工作团队，共同推动村庄发展。详情请联系村委会或关注其官方网站。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展，席寨村委会为了更好地服务村民，提高村民的生活水平，决定发布最新的招聘信息，诚邀广大有志之士加入我们的团队，本次招聘信息涵盖了多个岗位，为席寨村委会的发展注入新的活力。

招聘背景

席寨村委会一直致力于改善村民的生活环境和提高公共服务水平，为了更好地实现这一目标，我们不断寻求优秀人才，共同推动村庄的发展，本次招聘旨在选拔具备专业技能和热情洋溢的人才，为席寨村委会注入新的力量。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常行政事务，参与村庄发展规划，协助解决村民纠纷等。

要求：大专以上学历，具备良好的组织协调能力，善于沟通，有较强的文字功底和语言表达能力。

2、村庄规划管理员

职责：负责村庄规划项目的实施与监督，参与村庄基础设施建设，提高村庄环境质量。

要求：本科以上学历，城市规划、土木工程等相关专业，具备较强的项目管理和团队协作能力。

3、农业科技推广员

职责：推广现代农业科技知识，指导村民进行农业生产，提高农业生产效率。

要求：大专以上学历，农业相关专业毕业，具备较强的沟通能力，有农业生产经验者优先。

4、村级财务助理

职责：负责村委会财务工作的日常管理，包括财务收支、报表制作等。

要求：财务相关专业毕业，熟悉财务软件和办公软件，具备较强的责任心和敬业精神。

5、公共卫生管理员

职责：负责村庄公共卫生工作的组织与实施，宣传卫生知识，提高村民卫生意识。

要求：大专以上学历，公共卫生、护理等相关专业，具备较强的组织能力和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请前往席寨村委会网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至村委会办公室。

2、资格审查：招聘小组将对报名者进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试地点为席寨村委会。

4、体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检。

5、录用：综合面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知录用者办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资待遇：本次招聘的岗位薪资待遇优厚，具体面议。

2、福利待遇：席寨村委会为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、年终奖、节日福利等。

3、发展空间：席寨村委会为员工提供良好的发展空间，表现优秀的员工有机会获得晋升和调岗机会。

注意事项

1、报名者请提供真实有效的个人信息和证件。

2、报名者需符合招聘岗位的资格要求。

3、报名截止日期以公告为准，逾期将无法受理。

4、录用者需遵守席寨村委会的各项规章制度，服从工作安排。

席寨村委会诚挚欢迎广大有志之士加入我们的团队，共同为席寨村的发展贡献力量，我们期待与您携手共进，共创美好未来！

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请前往席寨村委会网站查询或拨打咨询电话，我们期待您的加入！